LinkedIn is overgenomen door AI-bots. Niemand maakt nog graag een cv. En scrollen door 200 vacatures is iets van 1994. Loua zet bovenop je werken-bij-site een rustige balk: kandidaten bellen, appen met een AI-recruiter of klikken in een paar keuzes naar hun beste vacature.
Je berichten verdwijnen tussen AI-posts en bots. Bereik zonder betekenis.
De cv-upload is de grootste afhaakstap in elke funnel. Vooral jongeren zijn dan al weg.
200 vacatures, een zoekbalk en filters: de kandidaat moet zelf het werk doen. Doet die dus niet.
Plak <script src="loua.ai/widget"> of installeer de WordPress-plugin. Geen verbouwing.
Loua haalt je vacatures dagelijks binnen en verdeelt ze slim in hoofd-, sub- en detailgroepen (MECE): elke keuze dekt alles, niets dubbel.
Klikken naar de top-5, appen met de AI-recruiter (STAR-gesprek) of bellen. Zonder cv, zonder account, zonder scrollen — net zo makkelijk vanaf de bank of een zonnebedje. En jij krijgt een professioneel, compleet kandidaatprofiel.
Geen plaatjes: alles hieronder werkt echt, op de echte vacatures. Klik "Kies" voor de MECE-flow, "App" voor het AI-recruitergesprek, of bel. Solliciteren blijft professioneel — maar je kandidaat regelt het comfortabel, desnoods vanaf een zonnebedje.
Campagnes en jobboards brengen verkeer naar je werken-bij-site, en daar haakt de meerderheid af. Loua verlaagt de drempel radicaal en maakt je site het makkelijkste antwoord om te delen: "check onze vacatures" is voortaan één link of QR-code.
Reken mee: één onvervulde technische vacature kost €10.000 tot €25.000 per maand. Jobboards kosten €2.000 tot €20.000 per maand. Loua kost €99. Eén extra hire per jáár en Loua heeft zich ruim tienvoudig terugverdiend.
Laat je werken-bij-site achter en wij zetten Loua erop, met jouw echte vacatures. Je krijgt een privélink zoals loua.ai/demo/jouwbedrijf. En eerlijk: elke maand wachten kost meer dan een jaar Loua. Je zit nergens aan vast.